新起点，新征程

在2022年盛夏

我们欣喜地迎接

又一批新鲜血液参与供水各人庭

后浪入海，同向将来

新员工培训的杰出点滴

幼编带你一路回首！

为使新员工深刻相识企业文化，迅速融入工作环境，加强对企业的归属感与责任感，公司于6月20日-21日发展了新员工培训，共计30余名新员工参与。

企管科科长王兰代表公司对新员工的参与暗示欢迎并作带头讲话，但愿新员工能以这次培训为起点，以成为供水家庭的一份子为豪，关注企业发展方向，注沉日常进建堆集，将自身成长与企业发展缜密相连，在平庸的岗位上成就不平庸。

这次新员工培训课程内容丰硕，涵盖了安全出产治理、通讯报路写作、企业规章认知、工作态度等方面，同时，参观与授课相结合，让各人对公司有了全方位、更立体的意识。

在安全教育课程中，讲师李袁园从安全基础知识发展，解说了我国安全出产根基方针、安全局势，并结合供水行业现实，分享了水行业安全出产中沉点关注的问题以及若何进行自我；，还对新员工进行了安全知识考试。

通讯报路是企业宣传的沉要窗口，人人都可所以通讯员。讲师陆羊从写作的益处、优良通讯稿的特点、照片构图技巧等方面，为各人图文并茂地解说了通讯稿的创作重点，提振了新员工为公司做好宣传工作的信心。

不以端正，不成周遭，企业的规章造度是一个企业运作有序化、规范化的保险。讲师华丽莎在携带新员工进建了员工行为规范、查核造度后，还让各人一起旁观了公司活动杰出集锦，加深了新员工对公司的相识与意识。

在新员工工作态度课程中，讲师王汉镭将多年的工作经验与各人分享，以新员工入职后应以何种立排场对工作生涯发展话题，激励新员工满怀周到进入工作状态，成为靠谱、踏实、肯干、好学的优良供水人。

授课实现，新员工还前往运管指挥中心、蜀山交易所、第三水厂进行了参观进建，对公司的出产治理、运营领域、业务模式有了基础的相识。

后浪奔涌，将来可期！整个新员工将踏上职业生涯的新征程，融入供水各人庭，担任起供水人的使命与担任，在岗位上实现自身价值，为公司发展注入蓬勃力量！