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9月10日下午，萧山环境集团工会第三次会员代表大会暨第三届职工代表大会在水务大厦27楼会议室隆沉召开，集团整个班子辅导及会员代表参与大会，萧山区总工会副主席朱建兴出席大会。

朱建兴对大会的成功召开暗示祝贺，他充分注定了近五年环境集团工会的各项工作，同时对集团今后一个时期的工会工作提出了三点但愿：一要对峙维权升级，构建不变和谐劳动关系。要守护职工民主政治权势、劳动合法权利和心灵文化权利，实显祗业与职工互利双赢。二要对峙素质提升，打造新型优良职工行列。要全面提高职工行列素质，积极搭建成长创新平台，大力弘扬劳模工匠心灵，激励职工安身岗位显作为。三要对峙推广职能，争做国企工会工作排头兵。要切实阐扬桥梁纽带作用、沟通协调作用以及激励推进作用，联结带头宽大职工为集团甚至萧山新一轮发展作出新贡献。

集团党委委员施素梅首先对大会的顺利召开和新当选的工会班子、经审会班子暗示热烈的祝贺，她指出，集团上届工会缜密萦绕集团“三年行动打算”、“五年再造一个萧山水务”等战术发展指标做了大量卓有成效的工作，在企业经营发展、鼎新创新、治理服务等方面阐扬了沉要作用，值得充分注定。她要求，新一届工会要萦绕党建工作“四化”方针，切切实实地把工作做好，沉点要做好以下四个方面工作：

一、对照标杆，争创一流，全区领跑。

在区委十五届四次全会上，佟桂莉书记专门提出了对照标杆的要求，集团党委今年也发展了“寻初心、对标杆、谋大事、干实事、展新颜”——勇担任敢作为主题实际活动，这都为集团工会工作指了然方向，提出了要求，要进建先进，赶超先进，争取领跑全区。有集团党政的器沉与支持，有萎靡不振的员工周到参加，又有一支齐而强的专兼职工会干部行列，足以为领跑全区创造了有利前提。集团工会肯定要克难攻坚、担任作为，向着“领跑」剽一指标致力前行。

二、融入中心，服务员工，保险当先。

工会工作肯定要紧紧萦绕集团中心工作，要把服务中心、服务企业和服务员工有机统一路来，切实加强员工业务技术，保险企业发展，保险员工权利。

三、明确沉点，创新亮点，品牌领航。

工会工作肯定要明确沉点，一方面要让员工应知应会，加强员工教育培训，为宽大员工搭平台、给舞台，给员工提供展示机遇。另一方面要着力营造激情干事创业的氛围，引发员工激情，创造性地发展工作，要有自己的特色亮点品牌，在全区领域内树起萧山环境集团工会工作的旗号。

四、加强进建，能力过硬，风格领头。

但愿工会班子要加强自身进建，不休听取员工的诉求，同时提高发展工会工作的能力，打造一支素质高、能力强的工会干部行列，在风格上要勇担任敢作为，成为环境铁军的排头兵、先行者。

会上，与会代表当真听取了集团第二届工会工作汇报和第二届经费审查工作汇报。大会投票选举产生了新一届工会委员会和经费审查委员会。

随后，集团董事长、总经理韩国华主持召开了集团第三届职工代表大会，向职工代表说了然企业年金有关事项，并与新当选的集团工会主席周田元签定了《集体合同》、《企业工资集体和谈书》、《企业关爱职工 职工酷爱企业共同约定书》、《女职工权利；ぷㄏ罴搴贤泛汀独投踩郎ㄏ罴搴贤返任甯龊贤。